【本文由“张广才”推荐，来自《社保制度的不合理，准备断交！》评论区，标题为张广才添加】

企业会计准则，叫做应收应付制，就是不管收没有收到、付没有付出，但凡权利义务出现，就记账应收应付。

政府会计准则，叫做收付实现制，就是收到就记账，付出就记账，不管权利义务是啥时候出现的。

前者其实更符合经济学原理，更能反映长久运营能力；但政府会计准则也有其合理性：政府的现实现金支付能力更为重要，应收税款1000亿，只要还没有入库，就不能支付，就不能产生效力。

这里，大家就明白，我们养老金只是会计核算的收付实现制，如果按照企业会计准则，就是政府收到你一笔养老保险，就记账一笔未来应付你的养老金（当然，金额可能不够准确），这也是中国社保反复强调做实个人账户的原因：增强后期偿债能力。如果真的内核就是收付实现制、现收现付，那何必做实个人账户呢？

养老保险的本质，是生产关系，是生产力发展的结果，不是什么投资回报资金回报。

如果是投资回报，中国城镇职工养老保险（不包含公务员的）凭什么平均养老金高达3000多元，比肩韩国，接近日本一半？难道我们1980年人均30元、1990年人均300元养老保险，能产生今天3000元的“投资收益”？

如果是今天劳动者养老保险缴纳资金，支付今天退休人员养老金资金发放，那法国德国凭什么养老金1620美元和1850美元？他们现在的劳动者才缴纳多少？

你没有养任何人的父母，你支付的，只是用来支付你未来的养老金；商业保险就是这样，为什么到了社会养老保险，就成了你养别人的父母？